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La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) : définir une stratégie performante Présentiel

Dernière mise à jour : 16/04/2024

Parce que vous devenez acteur du changement positif pour votre environnement, vos clients deviennent consom’acteurs. Cette formation vous initie aux principes de la stratégie RSE, nécessaire à la culture de votre entreprise et d’un avenir durable.

Objectifs de la formation

  • S'approprier les concepts et les enjeux de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE).
  • Élaborer une stratégie de RSE concrète, adaptée.

Les points forts de la formation

  • Optimiser votre image de marque et véhiculer un engagement RSE
  • Améliorer la culture de votre entreprise
  • Favoriser le changement positif pour l'environnement et votre entreprise
  • Gagner la confiance du consom'acteur
  • Améliorer le bien être des salariés et leur environnement
  • Favoriser l'économie circulaire
  • Assimiler les concepts pour une activité plus durable

Les grands axes de la formation

Formateur ayant 10 ans d'expérience

Public visé

Tous les managers d'entreprises : directeur, gérants...

Prérequis

Aucun.

Modalités pédagogiques

Pédagogie positive, active et participative

  • Apport de connaissances sur des cas concrets
  • Démonstrations des gestes professionnels en fonction des thématiques abordées
  • Mises en situation / exposé interactif en présentiel
  • Analyse et résolution de problème
  • Analyse critique des productions

Moyens et supports pédagogiques

Les formations se déroulent dans vos locaux ou dans nos propres locaux.

Salle de formation équipée et adaptée aux besoins de la formation professionnelle : paperboard, marqueurs, feuilles blanches, stylos, un ordinateur connecté à Internet, un vidéoprojecteur.

 

Supports pédagogiques adaptés à la formation (diaporamas, vidéos, affiches..), syllabus numérique, fiches de synthèse.

 

Remis stagiaire : syllabus numérique

Modalités d'évaluation et de suivi

  • Entretien ou questionnaire de positionnement avant la formation
  • Evaluation formative des productions réalisées pendant la formation
  • Evaluation sommative réalisée sous forme d'un QCM ou d'un exercice d'application et/ou de créativité en fin de formation
  • Questionnaire de satisfaction en fin de stage
  • Attestation de participation

Informations sur l'admission

Les délais d'accès à la formation (durée estimée entre la demande du bénéficiaire et le début de la formation) sont dépendants du type de formation, des modalités de financement, ...  Les délais d'accès seront envisagés lors de l'étude du projet avec le bénéficiaire.

PERSONNALISEZ VOS FORMATIONS

Le contenu de la formation peut‐être adapté et le timing modulé en fonction des besoins et des demandes spécifiques des participants, dans le respect des objectifs de formation visés.

 

En amont de toute formation, un entretien (visio , physique ou téléphonique) avec un conseiller est nécessaire. Pour cela contactez nous.

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